IMPLEMENTATION KIT · KIT-198

绩效评语生成 · 国内企业实施包

与“绩效评语生成”相关的资料、判断和执行依赖人工衔接,容易出现等待、遗漏、口径不一致或难以追溯。

规则评估企业治理2–4 周
01

业务与交付边界

业务场景绩效评语生成

岗位HR/HRBP/招聘/培训

行业全行业

预计周期2–4 周

需要输入
  • 与“绩效评语生成”直接相关的业务记录和历史样本
  • 企业现行规则、指标口径、权限与审批链
  • 目标范围、时间周期、输出格式和最终责任人
目标产出
  • “绩效评语生成”的结构化处理结果
  • 判断依据、异常项与待人工确认清单
  • 责任人、截止时间和后续行动记录
  • 可用于复盘的质量、效率与业务指标
02

推荐中国 Skill

实施方案 · 需企业校准CN-3546

人力简历筛选助手

用于中国企业组织提效的 AI 能力方案,明确需要什么数据、怎样执行、连接哪些国内服务,以及哪些结果必须由业务负责人确认。

飞书云文档 / 多维表格、腾讯文档、WPS 或国内对象存储DeepSeek、通义、豆包、混元、智谱或企业模型网关
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实施方案 · 需企业校准CN-3765

研发简历筛选助手

用于中国企业研发提效的 AI 能力方案,明确需要什么数据、怎样执行、连接哪些国内服务,以及哪些结果必须由业务负责人确认。

飞书云文档 / 多维表格、腾讯文档、WPS 或国内对象存储DeepSeek、通义、豆包、混元、智谱或企业模型网关飞书多维表格、腾讯文档或企业数据库
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03

每一步需要的 Skill

01
审稿校对word报告

中文正式报告审校校对——对企业规划报告、战略方案、可行性研究、投标文件、董事会报告等正式中文文档进行交付前审校。 检查维度:格式排版、文字标点、标题层级、图表一致性、数据溯源、AI写作痕迹、模糊归因、裸数据标注缺失。 Review and proofread formal Chinese long-form documents: planning reports, strategic plans, feasibility studies, bidding docs, board-ready reports. Trigger on: 审校、校对、检查格式、排版检查、找写作问题、去AI味、图文表一致性、目录页码、数据来源、数据溯源、来…

办公效率 · 4.48/5
02
高等学历继续教育信息化平台项目运营报告生成器

高等学历继续教育信息化平台项目运营报告自动生成器。根据用户提供的数据文件,按照预设模板框架自动生成月度(14章)/季度(11章)/半年度(8-9章)/年度(8章)运营报告(Word格式),适用于不同院校。半年度报告无需求数据时自动移除需求章节(8章),有需求数据时包含需求章节(9章)。跨平台支持 macOS 和 Windows。This skill should be used when the user wants to generate operational reports for continuing education information platform projects, mentions monthly/qua…

办公效率 · 4.43/5
03
一键文档排版

可以将智能体撰写或网上下载的文字材料粘贴在word文档中,上传文档用该技能按公文(无版头和版纪)写作的格式进行一键排版,可自动加入页码、去除文档中的多余的段落标记等。

办公效率 · 4.42/5
04
private-knowledge-base-organizer

整理收藏资料、网址、笔记、视频、PDF、文档并转化为私有知识库索引、知识卡片、成果卡片和复盘机制。Use when organizing saved resources, building a personal knowledge base, creating knowledge cards, or turning collections into reusable outputs.

知识管理 · 4.37/5
05
失败复盘总结工具

失败复盘技能,用于在失败问题中找到结果或方法。当用户需要从失败中复盘、总结经验教训、找到改进方向、或在失败后寻求系统性分析时启用。结果输出为Word文档格式的复盘报告。

知识管理 · 4.17/5
04

国内系统与服务

飞书云文档 / 多维表格、腾讯文档、WPS 或国内对象存储DeepSeek、通义、豆包、混元、智谱或企业模型网关飞书多维表格、腾讯文档或企业数据库
05

人工审批、部署与验收

必须保留的人工责任
  • 录用、晋升、调薪、绩效和解除关系由人类负责人决定
  • 面试、绩效面谈和员工沟通由人工完成
  • 敏感个人信息只向获授权人员展示并保留处理记录
部署步骤
  1. 确认业务触发、输入字段、负责人和幂等键
  2. 按国内/外贸模式完成节点替换与账号授权
  3. 配置 Skill 能力、结构化输出与失败回退
  4. 接入人工审批、日志、重试和异常告警
  5. 使用真实业务样本完成小流量验收后再扩大范围
验收标准
  • 相同业务输入不会重复创建或重复发送
  • 缺少凭证、空数据和超时会进入明确的失败分支
  • 高风险动作未经人工批准不会继续执行
  • 输出字段、来源、时间和审批记录可追溯